労働基準法を知ろう
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労働基準法というものは、人々の労働を見守る法律です。
労働基準法も守らなければ犯罪になるので、
ここでしっかりと常識として覚えておいてください。
労働基準法も守らなければ犯罪になるので、
ここでしっかりと常識として覚えておいてください。
労働基準法は比較的単純な言葉にまとまっています。
覚えようとすれば覚えられますから、常識力を付けましょう。
一つずつ挙げていきますと、
・１日８時間労働
は、労働者の生活権を守るためには無くてはなりませんね。
もしこれ以上働く場合は、必ず残業手当が出なければなりません。
もしあなたの会社がこれを破っていたら…、
それは労災として訴える事ができてしまうわけです。
・強制労働の禁止
無理矢理奴隷のように働かせる事は犯罪です。
また、タコ部屋といったものも禁じられています。労働者は尊重されなければなりません。
・男女同一賃金の原則
これは、法律自体はあったものの、なかなか守られてきませんでした。
現在では完全に男女同一賃金となってきましたね。
常識力検定で出題される問題としても知っておきたい常識ですが、
できれば、社会的な常識として知っておきたい知識です。
とりあえずこの３つを覚えておき、あなた自身の仕事も見直してみませんか？
